Qu'est-ce qu'un événement incentive et pourquoi en organiser un en 2025?

• L’événement incentive est une activité ludique et plaisante spécifiquement conçue pour récompenser les collaborateurs et les équipes pour leurs efforts et leur contribution.
• Ces événements se déclinent en une large gamme d’activités et vont de la rencontre sportive, la sortie bien-être ou le voyage, aux challenges professionnels avec récompenses et aux jeux insolites.
• Un article publié dans Forbes rappelle que les employés engagés sont en moyenne 21 % plus productifs, et que les entreprises où le bien-être est élevé sont 22 % plus rentables, confirmant l’impact positif des activités de cohésion
• Organiser des incentives est un levier puissant de croissance et de gestion des ressources humaines, car cela permet d’améliorer le moral des employés, de limiter le turnover, d’accroître la productivité et de renforcer la cohésion d’équipe.

Afin de garder les collaborateurs motivés, il est important de créer du lien et de s’assurer que leur motivation et leur bonheur au bureau sont optimales. Vous pouvez le faire en offrant des récompenses de plusieurs types. Le simple fait de signifier à un employé qu’il a effectué un travail de qualité est un premier pas. 

Des avantages et des primes sont aussi une autre manière de récompenser sa team. Cette stratégie de reconnaissance, bien qu’encore sous-utilisée, est un levier puissant pour stimuler les équipes.

Mais votre entreprise peut également utiliser l’événementiel en guise de récompense pour les efforts des collaborateurs. La récompense événementielle porte un nom : l’incentive.

Cette notion est souvent mal comprise, elle est notamment confondue avec le team building ou le séminaire d’entreprise. MadCityZen vous explique plus en détail en quoi consiste l’incentive.

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Chapitre 1 : L’événement incentive : Un moyen de récompenser votre team

Dans ce chapitre, nous aborderons la définition précise de l’événement incitative et les nombreuses formes qu’elle peut prendre.

1.1. En quoi consiste un événement incitative ?

Pour le dire simplement, le terme d’événement incentive désigne une activité ludique et plaisante proposée dans le but de récompenser l’équipe d’une entreprise pour ses efforts. 

Le mot « incentive » trouve son origine dans la langue anglaise (incentivate) et sa définition va au-delà du simple cadeau. Il s’agit d’une technique de management qui récompense la contribution de chaque membre de l’équipe.

L’incentive ne doit pas être confondu avec le team building, dont l’objectif est de créer de la cohésion entre les participants. L’incentive diffère par ailleurs du séminaire d’entreprise dont l’objectif est lui aussi différent : les participants font, en groupe, des activités qui mêlent plaisir et réflexion sur des problématiques professionnelles.

La principale différence réside dans le fait que l’incentive est un outil pensé pour récompenser chacun des employés pour le bon déroulement des activités de l’entreprise.

1.2. Quels sont les différents types d’activités pour un événement incitative ?

Les activités incentive se déclinent en une multitude de formats, de la plus classique à la plus insolite. En effet, il est possible de proposer différents types d’activités lors d’une journée d’incentive. 

Parmi ceux-ci, voici quelques exemples :

• une rencontre sportive ;
• une sortie bien-être dans un spa ;
• un challenge professionnel avec récompense à la clé ;
• un concours amical ou un défi commercial pour stimuler l’esprit d’équipe ;
• un voyage ;
• des séminaires sur le thème du développement durable comme le Green Tag dans une démarche d’incentive RSE ;
• des jeux insolites comme les Murder Parties ou à sensation forte.

Quel que soit le choix du cadre et de l’activité, un événement incentive est avant tout pensé pour faire plaisir aux employés.

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Chapitre 2 : Quels sont les avantages d’un événement incentive en 2025?

Les événements incentive sont un excellent moyen de dire «merci» aux employés et de leur montrer à quel point leur travail est précieux. Cette initiative présente de nombreux avantages pour l’entreprise.

2.1. Amélioration du moral des employés

Le moral des employés est un facteur clé de la réussite d’une entreprise. Un événement incentive peut améliorer le moral des employés en les faisant se sentir valorisés et appréciés. Il est donc important d’organiser l’événement de manière qu’il donne l’occasion aux employés de s’exprimer et de s’amuser.

Cette gratification, perçue comme un cadeau mérité, agit comme une incitation très puissante. En effet, elle renforce le sentiment d’appartenance et donne un nouveau souffle à la force collective, ce qui est bien évidemment essentiel pour relever les défis du marché.

2.2. Meilleure rétention des employés

L’organisation d’un événement incentive est une occasion parfaite pour les employés de se sentir à l’aise dans leur entreprise. Il s’agit ainsi d’un excellent moyen de limiter le turnover et fidéliser les collaborateurs.

C’est une raison majeure pour laquelle les entreprises en font une partie intégrante de leur stratégie RH. Cette source de motivation est utilisée pour fidéliser les talents, assurer une meilleure rétention et ainsi participer à la croissance de l’affaire.

2.3. Productivité accrue

Les événements incentive sont un excellent moyen d’augmenter la productivité. Ces instants permettent d’assurer l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée des employés, et globalement, d’offrir des moments de détente. 

Résultat : les collaborateurs arrivent au bureau avec le sourire et la volonté d’atteindre leurs objectifs. L’incentive est ainsi un bon outil pour gagner en efficacité.

C’est sans doute une stratégie payante d’autant plus qu’un collaborateur heureux et remercié pour sa contribution est naturellement plus investi. Cette technique de management est donc un levier de croissance pour les affaires.

2.4. Améliorer la cohésion d’équipe

Les événements incentive sont un excellent moyen d’améliorer la cohésion d’équipe. C’est un moment où les employés se réunissent et s’amusent, se découvrent dans un environnement différent.

Les événements de team building et d’incentive aident à renforcer la confiance et à créer un environnement où les gens se sentent à l’aise pour parler de leurs idées. Or, faciliter la cohésion d’équipe est absolument essentiel pour qu’une entreprise se développe.

Ces moments de partage permettent de souder les équipes et de créer un réseau de confiance. Le manager y trouve un outil pour fédérer ses troupes et les inciter à performer collectivement.

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Conclusion

Vous l’aurez compris, l’événement incentive profite à tout le monde. Du côté des employés, il s’agit d’un moyen de se sentir valorisé, de se détendre et de se sentir mieux dans sa vie professionnelle.

Du côté de l’entreprise, il s’agit d’un moyen simple et plaisant de renforcer l’engagement des équipes et de limiter le turnover. Il existe de nombreuses activités possibles pour organiser un évènement incentive. Vous êtes à court d’idées ou manquez simplement de temps ?

Faites confiance à notre agence. MadCityZen vous propose de nombreuses activités d’incentive innovantes et engageantes qui raviront vos collaborateurs. N’hésitez pas à nous contacter !

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FAQ : Foire aux Questions sur l’événement incitative